നൈപുണ്യ പരിശീലനത്തിൽ നിന്നുള്ള Rozgar ഫലങ്ങൾ

ആവശ്യകതയിൽ നിന്ന് തുടങ്ങൂ

ആദ്യം പ്രാദേശിക തൊഴിലുടമകളോട് സംസാരിക്കൂ, പ്രദേശത്തെ ഒഴിവുകൾക്ക് അനുയോജ്യമായ കോഴ്സുകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കൂ.

ഓരോ പരിശീലനാർത്ഥിയെയും ട്രാക്ക് ചെയ്യൂ

പുരോഗതി വ്യക്തമാകാൻ ഓരോ ബാച്ചിന്റെയും ഹാജർ, വിലയിരുത്തലുകൾ, സർട്ടിഫിക്കറ്റുകൾ എന്നിവ രേഖപ്പെടുത്തൂ.

എൻറോൾമെന്റുകളല്ല, പ്ലേസ്‌മെന്റുകൾ റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യൂ

ജോലിയിൽ പ്രവേശിച്ച് അവിടെ തുടർന്ന പരിശീലനാർത്ഥികളെ എണ്ണുക. ഈ കണക്കുകൾ ശ്രദ്ധയോടെ, പെരുപ്പിക്കാതെ പങ്കുവെക്കുക.